Вищий антикорупційний суд (ВАКС) відкрив низку вакансій для пошуку нових колег, які поділяють цінності справедливості, незалежності та доброчесності. Суд запрошує фахівців долучитися до своєї команди, пропонуючи стабільні умови праці та значущі завдання.
Серед відкритих вакансій – позиції провідного спеціаліста відділу комунікацій, головного спеціаліста відділу технічної підтримки управління інформаційних технологій та захисту інформації, головного спеціаліста сектору кіберзахисту, провідного спеціаліста відділу забезпечення функціонування автоматизованої системи та електронного суду, провідного спеціаліста відділу документального забезпечення (канцелярія суду), а також головного спеціаліста сектору внутрішнього аудиту.
Читайте також: Будинок контори на Івано-Франківщині: Фонд держмайна готує аукціон у липні 2026 року
Умови праці та винагорода
Вищий антикорупційний суд пропонує потенційним співробітникам не лише стабільність державної служби та передбачені законом соціальні гарантії, але й участь у процесах, що мають значення для євроінтеграційного руху України. Робота в суді передбачає співпрацю з досвідченими фахівцями у сфері правосуддя.
- Оплата праці: Пропонований оклад становить 37 939 грн для головного спеціаліста, 29 184 грн для провідного спеціаліста, а також 22 449 грн. Точне зазначення посади визначає кінцеву суму.
- Відпустка: Співробітникам надається оплачувана відпустка тривалістю від 30 календарних днів на рік, до якої додається грошова допомога.
- Медичне обслуговування: Забезпечується медичне обслуговування в закладах Державного управління справами.
Процедура подання заявки
Зацікавлені кандидати повинні надіслати своє резюме на електронну адресу hr@vaks.gov.ua. Важливо вказати бажану посаду та надати контактні дані, включаючи телефон та email. Термін подання заявок – до 31 липня 2026 року.
Детальні вимоги до кожної вакансії доступні на офіційному сайті ВАКС за посиланням, наданим у публікації. Повний перелік вимог охоплює всі аспекти, необхідні для розуміння специфіки кожної посади.
Особливості призначення на посади
Наразі призначення на зазначені посади відбувається без проведення конкурсного відбору. Ця процедура діє на період воєнного стану. Термін призначення обмежений до моменту, коли буде визначено переможця конкурсу, або до завершення 12 місяців від дня припинення чи скасування воєнного стану, залежно від того, що настане раніше.
Читайте також: Розслідування: Мережу «Цитрус» придбано за $10-20 млн